Kısmi süreli çalışan ile tam zamanlı çalışanların sigorta prim ödeme gün sayılarının hesaplanması farklılık gösteriyor. Sigorta prim hesaplama için tam zamanlı işlerde çalışılan gün sayısı, part time işlerde işçilerin çalıştıkları süre önem arz ediyor. Part time çalışan için prim gün sayısının hesaplanmasında Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinin 101. maddesine göre kişinin o ay içerisindeki toplam çalışma saati hesaplanıyor. Elde edilen sonuç günlük yasal çalışma saati 7,5’e bölünüp 7,5 saat altında çıkan süre 1 iş günü olarak hesaplanıyor. Örneğin, Mart ayında toplamda 62 saat çalışan işçi için 62/7,5=8 gün 2 saat yapacağından çalışanın Aylık Prim ve Hizmet Belgesi 9 gün üzerinden hesaplanıyor.